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Sindicato Metabase realizou assembleia com trabalhadores da empresa Anglo American
01/11/2018

O Sindicato Metabase realizou assembleia com trabalhadores da empresa Anglo American para aprovação do Acordo Coletivo de Trabalho para o ano de 2019. A proposta da empresa teve diversas sugestões do Sindicato acatadas, inclusive o aumento do abono de R$2.300,00 para R$2.500,00. Cerca de 1.100 trabalhadores decidiram por votação secreta as propostas oferecidas (reajustes e benefícios). Diversas reuniões em Itabira e Belo Horizonte com representantes da empresa e Sindicato Metabase aconteceram durante os meses de setembro e outubro.

De acordo com André Viana, presidente do Sindicato “é sensato reconhecermos que a empresa está sem atividade desde março, devido o rompimento dos dutos que transportam minério até o Rio de Janeiro, mas ela é rica o bastante para reconhecer o esforço dos trabalhadores e apresentar uma proposta que honre os responsáveis pela grandeza dela.”.

O Sindicato atendeu o desejo dos trabalhadores da empresa que trabalham em Santo Antônio do Grama, ouvindo-os em assembleia. O resultado foi transmitido ao vivo pela internet, na página do Facebook. “Uma novidade que iremos usar sempre”. Finalizou André Viana.

O resultado da votação foi o seguinte:

SIM: 64%

NÃO: 35%

BRANCOS: 6 VOTOS

NULOS: 2 VOTOS

ABSTENÇÃO: 1

TOTAL DE VOTANTES: 1100 TRABALHADORES

As propostas aprovadas foram:

▶Piso Salarial: R$1627,89

▶Vale Alimentação: R$600, 00

▶Vale Refeição: R$774, 78

▶Férias: 3 períodos de opcional e facultativo ao trabalhador

▶Auxílio Creche:R$776, 40

Horário Especial: 16:00 hs à 01:00 hora

▶Abono Único e Extraordinário: R$2.500,00 – (em até 10 dias depois de assinar o ACT)

▶Abono Único e Especial: R$3.000,00 ou o valor de um salário base do trabalhador, pago em Janeiro/2019 (neste caso aplica-se o que for maior).

▶Incorporação do adicional de turno (valor de 20% ao salário)

▶Incorporação dos 15 minutos atuais horas in itinere (cláusula do atual acordo)

▶Extensão da desobrigação aos cargos de nível superior e confiança não bater ponto.








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